Richino, Susana Victoria (2000) Selección de personal. 2a ed. Paidós, Buenos Aires. ISBN 9789501229998
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Prólogo.pdf Restricted to Solamente usuarios registrados Descargar (1MB) |
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Cap1 Aproximación al proceso de selección de personal desde la perspectiva de un psicólogo.pdf Restricted to Solamente usuarios registrados Descargar (1MB) |
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Cap2 El rol del psicólogo en el proceso de selección.pdf Restricted to Solamente usuarios registrados Descargar (1MB) |
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Cap3 La relación de las personas con su tarea.pdf Restricted to Solamente usuarios registrados Descargar (1MB) |
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Cap4 El puesto de trabajo y el perfíl.pdf Restricted to Solamente usuarios registrados Descargar (1MB) |
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Cap5 El perfil, herramienta esencial para discriminar la información relevante.pdf Restricted to Solamente usuarios registrados Descargar (1MB) |
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Cap6 Etapas del proceso de selección.pdf Restricted to Solamente usuarios registrados Descargar (886kB) |
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Cap7 La entrevista.pdf Restricted to Solamente usuarios registrados Descargar (1MB) |
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Cap8 El proceso de evaluación psicológica.pdf Restricted to Solamente usuarios registrados Descargar (1MB) |
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Cap9 El informe.pdf Restricted to Solamente usuarios registrados Descargar (1MB) |
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Cap10 La devolución.pdf Restricted to Solamente usuarios registrados Descargar (861kB) |
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Cap11 El seguimiento. Qué pasó después.pdf Restricted to Solamente usuarios registrados Descargar (1MB) |
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Apéndices y epílogo.pdf Restricted to Solamente usuarios registrados Descargar (6MB) |
Tipo de item: | Libro |
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Materias: | Administración Psicología |
Usuario depositante: | Ximena Izurieta |
Fecha de depósito: | 08 Abr 2021 15:05 |
Última modificación: | 08 Abr 2021 15:05 |
URI: | https://apunteca.usal.edu.ar/id/eprint/3125 |
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